Tak Harus Workaholic, Ini 5 Strategi Wanita Karir Melakukan Peningkatan Karir

Parapuan.co - Kemajuan karier sering kali merupakan proses studi dan kelulusan yang agak linier, hal ini juga termasuk yang dialami wanita karir.

Misalnya mengamankan kontrak dan naik pangkat melalui promosi dan kenaikan gaji.

Lebih lanjut lagi, karyawan lebih cenderung mengerjakan sejumlah peran yang berbeda di organisasi yang berbeda.

Kemudian, menjelajahi lima bidang karier yang sama sekali berbeda dalam hidup mereka.

Dalam dunia kerja yang kompetitif dan selalu berubah ini, bagaimana kamu bisa maju dalam karier tanpa mengorbankan keseimbangan kehidupan kerja sepenuhnya?

Melansir Shedefined, berikut 5 strategi peningkatan karier yang tidak mengharuskan wanita karir menjadi gila kerja atau workaholic.

1. Membangun jaringan

Dalam dunia karier, rekomendasi dapat menjadi hal yang lebih penting daripada kualifikasi formal atau daftar keterampilan pada resume.

Menghadiri acara sosial di tempat kerja dapat membantu membangun berbagai hubungan profesional dengan mereka yang rekomendasi atau sarannya mungkin kamu perlukan di masa mendatang.

Selain itu, platform karier seperti LinkedIn juga dapat membantu kamu membangun jaringan profesional.

Jaringan sangat penting untuk membangun sistem pendukung profesional.

Meningkatkan kepercayaan diri, melibatkan diri di industri karier, dan membangun reputasi yang menarik peluang baru penting bagi perempuan karier.