Kata Pakar, Ini Kiat Meningkatkan Performa untuk Terjun ke Dunia Kerja

Parapuan.co - Kawan Puan, untuk terjun ke dunia kerja kamu tidak hanya membutuhkan nilai atau IPK tinggi.

Sering kali, penampilan dan keterampilan juga menjadi syarat utama bagi para lulusan baru untuk terjun ke dunia kerja.

Namun, menurut pakar yang sudah berpengalaman menjadi perekrut, dua syarat tersebut bukan satu-satunya yang dibutuhkan untuk terjun ke dunia kerja.

Adalah Samuel Ray, seorang HR Professional menyampaikan kepada PARAPUAN belum lama ini, bahwa keseluruhan performa seorang pencari kerja sangat penting.

Performa seperti apa yang dimaksud Samuel Ray dan bagaimana kiat meningkatkannya agar pencarian kerja berjalan lancar? Berikut keterangannya!

Baca Juga: Syarat Penampilan Menarik di Dunia Kerja Bikin Minder? Ini Saran Pakar

1. Menyesuaikan diri dengan industri

Kiat pertama untuk meningkatkan performa agar kamu sesuai dengan kebutuhan suatu industri adalah memperhatikan skills.

Keterampilan seperti apa yang kamu punya dan yang dibutuhkan industri bisa sama atau berbeda.

Jika berbeda dan kamu tertarik masuk ke sebuah perusahaan, tentulah kamu harus meningkatkan skills, semisal dengan ikut kursus online.

Apabila ada industri yang mensyaratkan penampilan fisik, misalkan dunia penerbangan atau pelayanan publik, kamu juga perlu menyesuaikan diri.

Untuk menjadi pramugari, misalnya, kamu perlu diet seandainya tinggi badan sudah memenuhi syarat tetapi berat badanmu belum ideal.

"Penampilan menarik yang seperti apa? Biasanya suatu industri ada peraturan tidak tertulis, yang dicari itu pekerja yang seperti apa," ucap Samuel Ray.

Ia menambahkan, "Kalau mau masuk ke suatu industri ya, unfortunately harus ada persyaratan yang dipenuhi untuk bisa masuk."

Baca Juga: Ternyata Ini Standar Penampilan Menarik di Dunia Kerja Menurut Pakar

2. Memperhatikan tahapan perekrutan

Kiat selanjutnya ialah apabila kamu sudah memasuki tahapan seleksi untuk terjun ke dunia kerja.

Perhatikan betul-betul tahapan seleksi dan apa yang perlu kamu persiapkan sesuai permintaan perusahaan.

Semisal perusahaan mengadakan tes tertulis, maka hadirilah dengan memperhatikan protokol kesehatan yang disyaratkan.

Jika tes tertulis dilakukan daring, dan jawaban diberi batasan waktu, maka kirimkanlah sebelum deadline.

Hal ini akan menjadi nilai plus bagimu, karena perusahaan juga melihat profesionalitas dan keseriusanmu dalam mengikuti proses perekrutan.

3. Kesiapan teknologi

Samuel Ray mengisahkan hal penting ini ketika melakukan wawancara daring dengan calon karyawan beberapa waktu lalu.

Ketika pelaksanaan, banyak kandidat yang gugur lantaran tidak dapat masuk room wawancara melalui aplikasi yang disepakati.

Padahal, sepekan sebelumnya Samuel Ray sudah menginstruksikan kepada para kandidat agar mengetes aplikasi terlebih dulu di perangkat masing-masing.

Dalam hal ini, Samuel Ray menilai banyak dari kandidat yang tidak memiliki kesiapan teknologi.

Padahal di masa pandemi Covid-19 dan berkurangnya tatap muka langsung seperti sekarang, kesiapan teknologi amatlah penting.

Ini tidak hanya akan meningkatkan performa, tetapi juga kesempatanmu untuk memberikan kesan baik kepada perusahaan atau perekrut.

Baca Juga: Generasi Z vs Milenial di Dunia Kerja, Apa Sih Perbedaannya?

Ditambah lagi, kesempatan untuk diterima di suatu perusahaan juga akan lebih besar.

Apabila sudah memahami kiat-kiat terjun ke dunia kerja di atas, saatnya mempraktikkan dengan baik, ya.

Semoga usahamu mencari pekerjaan berbuah manis! (*)