Bisa Menunjukkan Kepribadian, Ini Warna Busana Terbaik untuk Interview Kerja

Parapuan.co - Di pasar kerja saat ini, di mana perusahaan mungkin mewawancarai lusinan atau bahkan ratusan orang untuk satu posisi, kesan pertama saat interview kerja pun menjadi sangat penting.

Pasalnya, selain kemampuan dan perilaku kita, calon karyawan juga harus bisa menarik hati pewawancara kerja pada pertemuan pertama.

Bukannya tanpa sebab, kamu harus bersaing dengan begitu banyak pesaing lain, sehingga pertemuan pertama yang berkesan dengan pewawancara kerja bisa jadi salah satu penentu kesuksesan proses interview.

Maka dari itu, salah satu aspek penting yang harus diperhatikan adalah warna pakaian yang kamu kenakan saat interview kerja.

Hal ini sering kali diabaikan, padahal warna pakaian bisa menjadi 'pesan' tak tertulis yang menggambarkan kepribadianmu.

Untuk itu, Kawan Puan harus memahami warna apa saja yang sebaiknya dikenakan saat wawancara kerja untuk memberikan kesan pertama yang baik.

Di sisi lain, pemilihan warna pakaian yang tepat akan membantu kita lebih percaya diri, terlihat lebih profesional dan dinilai mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja organisasi.

Seperti melansir dari The Balance Careers, ini dia cara memilih warna pakaian yang tepat untuk interview kerja.

Pilih Warna Solid Dibandingkan Motif/Pola

Kawan Puan tentu tak ingin saat interview, pewawancara kerja lebih fokus pada gayamu yang ramai daripada keterampilan dan kualifikasimu, kan?

Maka dari itu, pilihlah pakaian dengan warna solid yang tidak akan mengalihkan perhatian pewawancara kerja.

Misalnya mengenakan setelan dengan warna navy, abu-abu tua atau hitam.

Warna-warna tersebut adalah warna aman dan klasik untuk terlihat profesional tanpa terlihat berlebihan.

Baiknya, kamu juga menghindari mengenakan pakaian dengan motif atau pola yang ramai.

Pilih Warna Netral Daripada Terang

Memberikan kesan yang baik di pertemuan pertama memang penting, tapi jangan sampai membuat pewawancara kerja lebih mengingat tentang pakaianmu alih-alih kualifikasimu.

Maka dari itu, pilihlah warna netral seperti navy, putih, abu-abu, hitam, cokelat yang jadi warna terbaik untuk wawancara kerja.

Namun, jika kamu ingin bermain warna yang berbeda, Kawan Puan bisa menambahkan aksen warna cerah pada pakaian yang berwarna netral.

Selain itu, pastikan warna cerah tersebut bukanlah warna dominan pada pakaian yang kamu kenakan saat interview kerja, yah.

Contohnya yang bisa kamu lakukan adalah mengenakan blouse putih dengan syal warna merah yang akan menunjukkan keberanianmu.

Pilihan Warna Terbaik untuk Online Interview

Memilih warna pakaian untuk wawancara daring sedikit berbeda dengan interview secara langsung.

Pasalnya ada beberapa hal yang perlu dipertimbangkan, yaitu:

- Latar belakang ruangan dan warna dinding yang digunakan selama wawancara. Jika kamu memiliki dinding berwarna putih atau warna terang di belakang, maka warna disarankan untuk memilih warna kontras yang lebih gelap akan membuat penampilan Kawan Puan lebih menonjol.

- Pilihan warna seperti navy, hijau tua, hitam, abu-abu, cokelat dan ungu adalah warna yang terlihat baik di kamera.

- Warna-warna cerah seperti kuning, oranye, merah dan warna-warna pastel lainnya yang mungkin akan terlihat terlalu terang di layar laptop.

- Pakaian dengan pola akan membuat penampilanmu tampak terlalu ramai di layar video dan dapat mengalihkan perhatian pewawancara kerja. Sebaiknya kamu memilih pola sederhana atau memakai warna solid.

Itu dia beberapa tips memilih warna pakaian untuk interview kerja.

Semoga membantu yah Kawan Puan. (*)