Perusahaan Bisa Diuntungkan, Ini 5 Alasan Loyalitas Karyawan Penting

Parapuan.co - Siapa sangka, loyalitas karyawan rupanya sangat penting bagi sebuah perusahaan.

Karyawan yang loyal dianggap bakal lebih banyak berkontribusi terhadap kesuksesan sebuah perusahaan.

Belum lagi kalau peran seorang karyawan yang loyal memuaskan, kemungkinan mereka cenderung tidak mencari peluang kerja baru.

Maka itu, memiliki karyawan yang loyal adalah sebuah keuntungan bagi perusahaan.

Hal ini dapat pula membantu menarik bakat dan talenta baru, serta mengurangi tingkat pergantian karyawan.

Mengapa loyalitas karyawan di tempat kerja penting? Berikut beberapa alasannya seperti mengutip Indeed!

1. Meningkatkan produktivitas

Karyawan yang loyal lebih cenderung mencari peningkatan dan kesuksesan di tempat kerja.

Orang yang loyal tersebut akan menyebarkan motivasi dan aura positif kepada karyawan lain.

Baca Juga: Perusahaan BUMN Istaka Karya Pailit, Bagaimana Hak Karyawannya yang Kena PHK?

Inilah yang membuat tingkat produktivitas karyawan dan perusahaan secara umum bertambah.

2. Meningkatkan loyalitas pelanggan

Loyalitas karyawan dapat pula meningkatkan loyalitas pelanggan, terlebih bagi perusahaan yang menjual jasa.

Ini karena mereka yang loyal sering menyampaikan hal-hal positif dari perusahaan kepada pelanggan.

Otomatis, pelanggan akan semakin percaya dan loyalitasnya juga akan bertambah.

3. Meningkatkan citra perusahaan

Kepuasan karyawan bisa mempengaruhi citra perusahaan. Citra itu semakin baik jika karyawan semakin puas atas apa yang diperolehnya dari perusahaan.

Maka itu, perusahaan juga mesti meningkatkan kepuasan terhadap karyawannya dengan fasilitas memadai dan perlakuan yang manusiawi.

4. Memungkinkan pertumbuhan dan peningkatan

Baca Juga: Kabar Baik! Shopee Indonesia Pastikan Tak Akan PHK Karyawan

Sering kali, karyawan yang loyal cenderung menjadi agen perubahan, atau mengadopsi kebijakan atau perubahan baru.

Hal tersebut bisa meningkatkan efektivitas upaya perbaikan dan memungkinkan pertumbuhan perusahaan.

5. Meningkatkan kemampuan perekrutan

Terakhir, loyalitas karyawan meningkatkan kemampuan perusahaan untuk merekrut pencari kerja lainnya.

Ini karena pencari kerja melihat betapa setianya karyawan, yang dapat berarti perusahaan sangat menghargai karyawannya.

Melihat beberapa hal di atas, tidak heran jika loyalitas karyawan terhadap perusahaan sangatlah penting.

Terutama bagi perusahaan yang ingin mempertahankan kinerja karyawan yang sudah berkontribusi cukup lama.

Kawan Puan termasuk karyawan yang loyal tidak, nih?

Baca Juga: 3 Hal yang Perlu Dilakukan Pemimpin untuk Menghindari Stres Kerja Karyawan Pasca Pandemi

(*)