Definisi Glass Ceiling, Penyebab, dan Cara Atasi Diskriminasi Perempuan di Dunia Kerja

Kawan Puan mungkin tak pernah menyangka bahwa stereotip tentang perempuan ternyata hampir sama di seluruh dunia.

Baca Juga: Ingin Bekerja Saat Hamil? Perhatikan Faktor Risiko Ini Demi Janinmu

Bahwasanya, dunia melihat peran gender seorang perempuan adalah untuk menjadi feminin, berada di rumah merawat anak-anak, dan mengerjakan pekerjaan rumah lainnya.

Anggapan mengenai peran perempuan itulah yang membuat dunia kerja seolah buta dan tidak berminat memberikan jabatan lebih tinggi kepada kaum kita.

Perempuan dianggap tidak mampu dan dinilai akan kesulitan membagi perannya, antara di rumah dengan di tempat kerja.

3. Bias gender

Baca Juga: Simak 4 Hal Ini Sebelum Tulis Surat Lamaran Kerja dalam Bahasa Inggris

Bias gender adalah di mana para perekrut memiliki kecenderungan untuk memilih salah satu, yaitu laki-laki ketimbang perempuan.

Tak peduli meski perekrut berjenis kelamin perempuan, biasanya mereka juga lebih condong memilih calon laki-laki untuk menempati jabatan manajerial atau di atasnya.

4. Pelecehan seksual