Ikuti 5 Langkah Ini untuk Mencari Lowongan Kerja yang Pas bagi Introvert

Parapuan.co - Mencari lowongan kerja yang pas untuk para introvert bisa jadi hal yang menantang. 

Pasalnya para introvert harus menghadapi situasi menegangkan saat proses pencarian kerja, mulai dari sesi wawancara hingga negosiasi gaji. 

Belum lagi, para introvert juga kerap kesulitan mendapatkan lowongan kerja karena jejaring yang mungkin saja terbatas.

Jika hal ini terjadi padamu, tak perlu khawatir, karena ada langkah-langkah mudah yang bisa para introvert lakukan. 

Langkah Pertama

Melansir dari Quietrev, langkah pertama yang bisa kamu lakukan adalah dengan membuat daftar pro dan kontra tentang pekerjaanmu saat ini.

Mulai dari seperti apa rekan kerjamu saat ini, bagaimana jarak perjalanan dari rumah hingga ke kantor sampai peran atasan dalam pengembangan kariermu. 

Poin-poin yang menguntungkan akan berguna menjadi pembanding untuk menemukan kualitas yang diinginkan pada saat mencari peluang kerja baru.  

Sementara poin kontra justru akan memotivasi Kawan Puan untuk terus mencari kerja ketika kamu mengalami frustasi atau penolakan. 

Baca Juga: Perempuan Memilih Jadi Politisi? Ini Syarat Lowongan Kerja dan Prospek Kariernya

Langkah Kedua

Pertimbangkan sumber daya dan jejaring profesional yang kamu miliki saat mencari lowongan kerja baru.

Memang, meminta bantuan tidak selalu mudah bagi introvert, namun mengandalkan jejaring yang ada walau terbatas bisa sangat berpengaruh. 

Pasalnya, ketika perusahaan ingin mencari orang baru, mereka akan lebih percaya pada rekomendasi terpercaya.

Sehingga, jejaring profesional yang Kawan Puan miliki bisa menginformasikan tentang lowongan kerja yang ada dan turut merekomendasikannya kepada perusahaan tempatnya bernaung. 

Langkah Ketiga

Kembangkan portofolio, dokumentasikan keterampilan dan pencapaian Kawan Puan secara rapi.

Hal ini penting dilakukan karena biasanya para introvert tidak cukup mahir dalam berbicara tentang dirinya sendiri.

Namun, ketika sampai pada proses wawancara, kita perlu menciptakan cara untuk membiarkan keterampilan kita memikat para recruiter.

Baca Juga: Simak, Pentingnya Punya Kreativitas sebelum Melamar Lowongan Kerja

Kawan Puan bisa membuatnya dalam bentuk binder atau slide yang berisikan tetang sistem kerja, tim yang kamu kelola, pencapaian yang dilakukan selama bekerja di tempat sebelumnya.

Semuanya ditata dengan jelas dalam layout yang rapi, yang sekiranya bisa mencuri perhatian.  

Langkah Keempat

Berhati-hatilah dengan bahasa tubuhmu. Tersenyumlah, dan biarkan kepribadian sejatimu bersinar.

Lihat podcast dan artikel untuk menemukan kiat membangun dan menunjukkan rasa percaya dirimu.

Pewawancara perlu tahu dengan siapa mereka akan bekerja serta semua hal menakjubkan yang akan kamu tunjukkan.

Langkah Kelima

Tindak lanjuti dengan mengirim email dalam waktu 24 jam setelah wawancara.

Berterima kasihlah kepada pewawancara karena telah meluangkan waktu untuk mewawancarai Kawan Puan.

Jika itu adalah lowongan kerja yang benar-benar kamu inginkan, tambahkan catatan terima kasih dengan tulisan tangan, dan kirimkan melalui pos.

Cara ini mungkin terlihat kuno, tetapi pesannya benar-benar tersampaikan saat kamu meluangkan waktu untuk menulis sesuatu dengan tangan di dunia perpesanan instan ini.

(*)

Baca Juga: Sering Muncul di Lowongan Kerja, Seperti Apa Standar Penampilan Menarik?