Beda dari Generasi Sebelumnya, Ini 3 Karakteristik Gen Z di Dunia Kerja

Mereka cenderung mencari pekerjaan yang memiliki makna, dapat memberi dampak positif pada masyarakat, lingkungan, bahkan dunia.

Para Gen Z ingin bekerja untuk perusahaan yang memiliki visi dan misi selaras dengan nilai-nilai pribadi mereka.

Selain itu, Gen Z lebih menyukai pekerjaan yang memungkinkan mereka untuk terus berkembang dan belajar.

Gen Z sangat menghargai kesempatan untuk berkembang dalam karier, apakah itu melalui pelatihan atau proyek-proyek yang menantang.

3. Pendekatan Kolaboratif dan Kreatif

Di dunia kerja, Gen Z dikenal dengan pendekatan yang lebih kolaboratif.

Mereka cenderung lebih suka bekerja dalam tim dan berbagi ide dengan rekan kerja.

Gen Z tidak takut untuk memberikan pendapat atau berinovasi, sehingga seringkali muncul dengan ide-ide kreatif yang segar dan tidak konvensional.

Namun, mereka juga mengharapkan ruang untuk berbicara dan suara mereka dihargai.

Meskipun Gen Z menghargai kerja tim, mereka juga menginginkan kebebasan untuk mengeksplorasi dan berkontribusi secara individual dalam proyek yang dikerjakan.

Itu tadi beberapa karakteristik Gen Z di dunia kerja, apakah kamu juga demikian Kawan Puan?

Baca Juga: Gen Z Perdana Gunakan Hak Pilih di Pilkada 2024, Perhatikan Hal Ini

(*)