11 Perbedaan Bos Baik dan Hebat, Kamu Tipe yang Mana Kawan Puan?

3. Perihal memberi contoh

Bos yang baik cenderung mau turun tangan melakukan berbagai hal sendiri untuk menggambarkan kinerja yang patut dicontoh oleh para staf.

Namun, bos hebat tidak hanya mengerjakan sesuatu untuk dijadikan contoh saja.

Mereka juga tak takut untuk terjun langsung bekerja sama dengan staf dan berkontribusi pada seluruh kinerja tim.

Bos hebat tidak ragu turun tangan sendiri untuk melakukan pekerjaan alih-alih mendelegasikan tanggung jawab kepada stafnya.

Baca Juga: Visioner Hingga Kecanduan Kerja, Kenali 5 Tipe Atasan di Dunia Kerja

4. Perihal cara mendukung staf

Bos baik akan mendukung staf mengembangkan perannya masing-masing dan menawarkan bantuan saat dibutuhkan.

Bos yang hebat secara aktif membantu karyawan berkembang dalam peran mereka masing-masing.

Tipe bos hebat juga menantang para staf, memantau kemajuan mereka, serta memelihara peningkatan kinerja tersebut untuk terus berkembang.

5. Perihal cara memuji staf

Atasan yang baik seringkali memberikan pujian dan pengakuan terhadap hasil kerja karyawannya.

Sementara atasan hebat tidak perlu memuji, lantaran staf sudah paham akan pencapaiannya, dan tahu bahwa bos selalu menghargai dan mengakui mereka.