Mengenal 4 Tahap Jenjang Karier di Dunia Kerja, Kawan Puan di Level Mana?

Selain itu, karyawan senior level berperan sebagai mentor bagi karyawan yang lebih junior, dan membantu dalam pengambilan keputusan penting yang mempengaruhi operasional dan strategi perusahaan.

4. Top Level

Tahap berikutnya, adalah top level yang menjadi jenjang karier tertinggi dalam suatu organisasi, mencakup posisi seperti direksi, CEO, CFO, dan posisi eksekutif lainnya.

Pada level ini, individu bertanggung jawab atas keseluruhan arah dan kebijakan perusahaan atau sub-bidang utama.

Mereka memimpin organisasi dalam pengambilan keputusan strategis, merumuskan visi dan misi perusahaan, serta memastikan pencapaian tujuan jangka panjang.

Karyawan pada level ini harus memiliki keahlian manajerial yang sangat tinggi dan punya kemampuan berpikir strategis.

Diharapkan, pada level ini seseorang sudah berpengalaman luas dalam mengelola berbagai aspek bisnis dan operasional perusahaan.

Itulah tadi empat tahapan jenjang karier di dunia kerja. Kawan Puan berada di tahap yang mana, nih?

(*)