Artinya, tidak ada informasi terkait identitas pelapor yang akan dibuka ketika terjadi sebuah laporan.
2. Melapor pada Pihak Sekolah
Rasa aman dan kondisi di mana murid bisa belajar dengan nyaman di lingkungan yang bebas KBGO harus menjadi prioritas.
Sekolah mungkin memiliki prinsip-prinsip perlindungan dan pengawalan.
Bukan hanya itu, pihak sekolah mungkin juga menawarkan dukungan konseling bagi murid yang mengalami kekerasan berbasis gender termasuk KBGO.
3. Melaporkan di Tempat Kerja
Sebelum merasa takut akan kehilangan pekerjaan, stigmatisasi, dan disalahkan, kita bisa bercerita atau meminta dukungan ke rekan kerja yang dipercaya di tempat kerja.
Untuk diketahui, korban KBGO tidak seharusnya mendapatkan konsekuensi negatif.
Baca Juga: Rumitnya Lapor Tindak Pidana Kekerasan Seksual: Saat Jurnalis Perempuan Direkam Ilegal di KRL